CIA : Complément Individuel Annuel

Complément Individuel Annuel

Pour information en 2017,

3 organisations syndicales (CGT, SUD, FA) étaient opposées à
l’application de cette CIA, du fait du caractère subjectif et discriminatoire.

D’autre part et suite au déféré préfectoral concernant la délibération de décembre 2017 relative au nouveau régime indemnitaire. La Région doit acter en conséquence et reprendre la délibération de juillet 2019 relative au Régime indemnitaire de la filière culturelle.

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Retour sur le séminaire Encadrant à Carcassonne

[et_pb_section fb_built= »1″ _builder_version= »3.22.3″][et_pb_row _builder_version= »3.22.3″][et_pb_column type= »1_3″ _builder_version= »3.19″][et_pb_image src= »https://www.fa-occitanie.org/wp-content/uploads/2018/05/nv-logo-fa-site-2018.jpg » _builder_version= »3.19″ max_width= »83% »][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type= »2_3″ _builder_version= »3.19″][et_pb_text _builder_version= »3.19″] Fédération Autonome  Conseil Régional Occitanie [/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built= »1″ specialty= »on » _builder_version= »3.22.3″][et_pb_column type= »1_4″ _builder_version= »3.0.47″ parallax__hover= »off » parallax_method__hover= »on »][et_pb_post_title author= »off » date_format= »j M,Y » comments= »off » featured_image= »off » _builder_version= »3.19″ title_level= »h2″ title_font= »Verdana|||||||| » meta_font= »Verdana|||||||| » meta_text_color= »#e02b20″ meta_text_shadow_style= »preset4″ meta_text_shadow_vertical_length= »0.02em »][/et_pb_post_title][/et_pb_column][et_pb_column type= »3_4″ specialty_columns= »3″ _builder_version= »3.0.47″ parallax__hover= »off » parallax_method__hover= »on »][et_pb_row_inner _builder_version= »3.19″][et_pb_column_inner type= »4_4″ saved_specialty_column_type= »3_4″ _builder_version= »3.0.47″ parallax__hover= »off » parallax_method__hover= »on »][et_pb_text _builder_version= »3.19″] COMPTE RENDU DE LA RENCONTRE ENCADRANTS ET … Lire la suite

Point sur le démarrage du télétravail

I ‘expérimentation du télétravail  était  prévu pour 100 agents (50 côté ouest et 50 côté est), en privilégient une personne par direction. Il y a eu 152 candidatures reçus. 132 remplissaient les conditions. 8 dérogations ont été accordées. 140 expérimentateurs dont : 26 managers et 114 agents : 66 côtés EST et 74 côtés OUEST 101 … Lire la suite